photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Interlocuteur privilégié des habitants sur le projet de l'association Projets Solidaires dans la Cité, le/la médiateur.rice est également en relation directe avec les autres acteurs associatifs et l'ensemble des acteurs de terrain. Le poste comporte un volet médiation numérique significatif. A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE CANDIDATER / CONDITIONS OBLIGATOIRES : - Etre éligible au contrat adulte relais (Être âgé d'au moins 26 ans, être demandeur d'emploi et/ou bénéficier d'un contrat PEC, résider dans le périmètre d'un quartier prioritaire de Nantes). - Après avoir vérifié les conditions d'éligibilité au Contrat Adulte Relais, merci de déposer votre candidature complète dans l'espace dédié : CV et lettre de motivation à l'appui sont attendus. MISSIONS Sur le volet numérique (50% du temps de travail) : - Réaliser les permanences d'accompagnement au numérique : accueil des habitant.es, diagnostic du besoin, accompagnement (démarches administratives, questions sur le matériel), orientation vers d'autres acteurs si nécessaire - Créer et animer des ateliers thématiques autour du numérique pour public adultes / jeunes et enfants - Mobiliser des partenaires et expert.es[...]

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Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Pour mener à bien ses missions, LADAPT Hauts-de-France recherche un(e) Infirmier(ère) Coordinateur (trice) pour son FAM pour Adultes en situation de handicap moteur situé à Amiens. Les missions du poste Missions : L'infirmier(e) coordinateur (trice) est chargé d'assurer le fonctionnement et l'organisation des soins regroupant les infirmiers, les aides-soignants et les AES. Il ou elle est garant(e) de la qualité des soins, veille à l'hygiène et au confort des résidents. Il ou elle participe à la prise en charge des résidents en collaboration avec les professionnels de l'équipe soignante. Il ou elle met tout en œuvre pour permettre aux personnes accompagnées par le service de conserver un maximum d'autonomie. Il ou elle assure ponctuellement des soins infirmiers. Il ou elle a pour activités principales : La conduite et l'encadrement du service soins : o Encadrer et contribuer à l'évaluation des infirmiers, des aides-soignants et autres personnes sous sa responsabilité o Réaliser les plannings et en assurer le suivi dans le respect des règles légales et conventionnelles o Coordonner et optimiser les moyens humains et matériels et définir l'organisation o Effectuer la[...]

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Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le CH Charles perrens recrute dès que possible un/e assistant/e médico-administratif/ve pour son unité Réposne Psy du Pôle PUMA en CDD pour une durée de 6 mois Missions générales du poste : L'assistante médico-administrative assure et organise le secrétariat médical dans le respect des règles institutionnelles. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, elle se doit d': Assurer un accueil de qualité des patients, familles ou proches, ainsi que des professionnels extérieurs, Assurer les prises de rendez-vous des consultations ainsi que les appels téléphoniques, Assurer une communication de qualité entre les professionnels de l'équipe ainsi que de l'institution. Etre garant de la circulation de l'information, savoir les synthétiser et les prioriser. Ceci pourra être complété par les responsables hiérarchiques et fonctionnels du Pôle en fonction des spécificités du service Missions spécifiques Accueil téléphonique et orientation des patients, familles et autres usagers Gestion des appels téléphoniques entrants : Réception des demandes d'information des médecins généralistes, des patients ou leur entourage Rappels des patients pour fixer le rendez-vous infirmier et/ou[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Le projet de territoire à l'échelle des 11 communes de l'ACSO porte le défi d'un développement des espaces urbains, notamment dans le cœur de l'agglomération, tout en créant de nouveaux équilibres et confortant le patrimoine naturel et culturel du territoire. Au sein de la Direction de l'Environnement et sous l'autorité de l'adjoint au chef de service des déchets, le.la téléopérateur.trice du Numéro Vert Déchets assure des missions liées à la gestion et au suivi des demandes des usagers concernant la collecte des déchets. Il.elle joue un rôle essentiel dans le traitement des sollicitations et le maintien d'une communication efficace entre les usagers, les agents de la collecte et les communes. Missions principales : o Accueillir et répondre aux appels entrants sur le Numéro Vert pour les conteneurs poubelle, les plaintes et les réclamations. o Gérer la transmission et le suivi de ces demandes auprès de l'exploitation. Après le retour de l'exploitation, informer les usagers des suites données à leur requête. o Suivre les procédures d'appels internes au service et compléter les fiches usagers dans le logiciel métier (ou les mettre à jour). o Enregistrer les demandes[...]

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Animateur / Animatrice agricole

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La Confédération paysanne recherche un/e Animateur / Animatrice syndical/e en CDD remplacement congé maternité / parental (minimum 6 mois) à temps plein (35h/semaine). En cohérence avec les objectifs de la Confédération Paysanne Nationale et en lien avec la Confédération Paysanne Bretagne, la Confédération paysanne des Côtes d'Armor assure la représentation et la défense des intérêts des paysan.ne.s se reconnaissant dans ces objectifs ainsi que la promotion et le développement de l'agriculture paysanne. Pour cela, vous travaillerez au plus près de l'équipe syndicale comme un facilitateur de l'action collective et de la circulation de l'information. Vous assurez le lien avec les adhérent.e.s par les outils de communication à sa disposition et apporte aux militants un appui technique et organisationnel dans la réalisation des actions de la structure. Vous assurez la communication du syndicat auprès des médias, des citoyen.ne.s, des politiques et autres partenaires divers. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 6 salarié.e.s, animateurs.rices d'Agriculture Paysanne 22 et de la CIAP 22. Vous travaillerez en lien avec les animateurs.rices des Confédérations des autres[...]

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Chef du service du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons pour notre association un Chef de service Insertion Professionnelle (H/F) qui aura pour mission principale le pilotage et le suivi d'un dispositif innovant (De la rue à l'Emploi) qui consiste en une mission de repérage et d'accompagnement d'un public cible au niveau départemental et de développer des actions d'insertion. Il est le garant des différentes activités éducatives en rapport avec le projet. Il est le relais entre la Directrice-adjointe et les équipes éducatives. Il a pour mission l'encadrement des équipes et la coordination des différents versants du projet auprès des personnes concernées, des partenaires et des tutelles. Rattaché(e) à la Direction et plus précisément à la Directrice-adjointe, vos missions principales seront de : 1. Piloter l'action du dispositif - Concevoir et mettre en œuvre le projet en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet, de l'association, des territoires et de l'évaluation du public. -Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant la réalisation et le suivi du projet auprès des publics concernés. - Être le garant, aux côtés de la direction, du respect des droits et libertés[...]

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Assistant / Assistante de direction commerciale

Emploi

Saint-Broingt-le-Bois, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions : Sous l'autorité de la direction, il/elle travaille en collaboration étroite avec la direction et le cadre intermédiaire dans un souci de faciliter la mise en œuvre des missions de l'établissement, la prise en charge des tâches organisationnelles, de recueillir et transmettre les informations en assurant un rôle d'interface avec les différents services : Direction Générale, ressource humaine, financier, communication, partenaires,. et participe à la gestion administrative, financière et/ou comptable de l'établissement. Mission et activités: - Accueil et standard téléphonique - Accueil téléphonique ; - Accueil physique des personnes. - Secrétariat - Traitement du courrier ; - Traitement des mails de l'adresse du site ; - Rédaction des courriers, de compte-rendu de réunions, des rapports et écrits institutionnels, saisie des tableaux de bord, statistiques, plan de formation,. - Aide à la préparation et l'organisation des réunions en soutien à la direction ; - Traitements des documents (tri, classement, archivage, distribution,.) ; - Liaison et interface avec les fonctions supports associatives ; - Liaison et interface avec les services informatiques[...]

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Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Association Reso recherche pour l'UEMA Paul Soulié à MONTAUBAN UN/UNE PSYCHOMOTRICIEN(NE) en CDI 0.5 ETP Finalités et objectifs du poste : Sous l'autorité hiérarchique de l'adjointe de direction Assurer les interventions individuelles et collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la structure. Missions / activités / tâches : Le(la) psychomotricien(ne) réalise des interventions individuelles et/ou collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la classe. Les interventions sont regroupées, autant que possible sur des demi-journées prévues dans le calendrier hebdomadaire de l'UEMA afin de permettre leur participation à des temps de concertation avec l'équipe et d'éviter des allers-retours incessants pour les élèves nuisant à la mise en œuvre de leur PPS. En cohérence avec le projet associatif et le projet d'établissement, le(la) psychomotricien(ne) participe avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de la personne accompagnée. Professionnel qui dans le cadre du cahier des charges de l'UEMA, a pour mission de : - Prendre note et traiter les données quotidiennes, -Assurer[...]

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Finalités et objectifs du poste : Sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint de direction Dans le cadre d'un CDI à 0.50 ETP. Assurer les interventions individuelles et collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la structure. Missions / activités / tâches : Le(La) psychomotricien(ne) réalise des interventions individuelles et/ou collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la classe. Les interventions sont regroupées, autant que possible sur des demi-journées prévues dans le calendrier hebdomadaire de l'UEMA afin de permettre leur participation à des temps de concertation avec l'équipe et d'éviter des allers-retours incessants pour les élèves nuisant à la mise en œuvre de leur PPS. En cohérence avec le projet associatif et le projet d'établissement, le(la) psychomotricien(ne) participe avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de la personne accompagnée. Professionnel qui dans le cadre du cahier des charges de l'UEMA, a pour mission de : - Prendre note et traiter les données quotidiennes, -Assurer la passation, la rédaction et la présentation des bilans relevant de son[...]

photo Conseiller(ère)/consultant(e) en création d'entreprise

Conseiller(ère)/consultant(e) en création d'entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La CCI de la Drôme recrute un(e) Conseiller(e) Création Reprise d'entreprise pour accompagner les porteurs de projets. Vos missions principales : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des porteurs de projet avec vérification de l'état d'avancement des projets - Informer, orienter et vérifier l'éligibilité des porteurs de projet à certains dispositifs (Accompagnement Région, Agefiph.) - Animer des réunions d'informations sur le parcours de création reprise d'entreprise - Faire la promotion des prestations du Service et de la CCID - Accompagner de façon personnalisée les porteurs de projet - Assurer un sui post création. Profil recherché - Formation : Bac +4/+5 en gestion d'entreprise, spécialité entreprenariat - Expérience de 2 ans minimum souhaitée Connaissances et qualités requises : - Être capable de conduire des projets, de travailler en équipe, d'animer des réunions et de faire des reportings - Aisance dans l'écoute, l'analyse et la synthèse - Capacité à animer des formations et réunions - Maîtrise des outils bureautiques - Esprit d'équipe, capacité d'adaptation Expérience de 2 ans minimum Zone de déplacement : majoritairement Drôme (+quelques déplacements[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Osséja, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Aide aux personnes en difficulté 1) Evaluer les besoins des personnes en difficulté et établir un diagnostic psychosocial 2) Construire un plan d'aide approprié 3) Informer, orienter et guider les personnes selon les difficultés identifiées 4) Faire le lien entre les différents organismes et les personnes en difficulté 5) Mettre en place des actions préventives ou curatives en vue du retour ou du maintien à domicile ou d'un placement institutionnel. Lien avec les structures en amont et en aval 6) Aider à l'insertion ou à la réinsertion sociale et professionnelle 7) Participer à la constitution de filières de soins, notamment avec les structures Orpéa-Clinéa 8) Développer et entretenir des partenariats extérieurs 9) Organiser la sortie du patient vers d'autres structures de prise en charge, en collaboration avec l'équipe soignante et administrative. Administration des dossiers 10) Instruire les dossiers administratifs en vue de l'obtention ou du rétablissement des droits 11) Participer, s'il y a lieu, à la mise en place de mesures de protection 12) Rédiger des rapports sociaux et des signalements en cas de nécessité. Organisation[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS 1 - Coordonner - Interface entre la Direction et les agents ou autres services - Hiérarchisation des demandes de la Direction - Planification des activités de la Direction - Clarification et classification des informations - Aptitudes à rechercher des informations et savoir se tourner vers les personnes compétentes afin de répondre à certaines interrogations 2 - Anticiper - Gestion de la logistique inhérente aux activités de la Direction (déplacements, réunions, visio conférences) - Contrôle des échéances liées à l'agenda du Préfet - Préparation des dossiers des Adjoints (commandes, suivi des retours, impressions) 3 - Organiser - Réunions - Visioconférences - Déplacements 4 - Accueillir - Aide à l'accueil et à l'accompagnement des nouveaux agents du SGAR - Aide à l'accueil des participants aux réunions de services - Aide à la planification et organisation de moments de convivialité 5 - Suppléer - Continuité de service à assurer en cas d'absences de collègues COMPÉTENCES REQUISES 6 - Outiller - Mise à jour des connaissances liées aux différentes plateformes ou logiciels utilisés au quotidien - Capacité à appréhender les nouveaux outils liés aux visioconférences[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Sous la responsabilité du Conseil d'Administration du CLIC, la coordinatrice met en oeuvre les orientations telles que définies par le CA. Mission 1 : Encadrer, organiser et gérer le CLIC : -Participer à la gestion financière et au suivi du budget du CLIC, préparer les budgets prévisionnels avec le président et le trésorier, contrôler leur réalisation et interpréter les écarts, réceptionner et classer les pièces comptables, effectuer les états de rapprochement bancaire, élaborer et rédiger des projets, coordonner les différentes actions en cours, effectuer les bilans des actions réalisées, rechercher de nouveaux financements, élaborer les demandes de subventions et répondre aux appels à projets auprès des partenaires financeurs, mettre en place des outils de pilotage (plan de Trésorerie - Suivi des subventions ), élaborer les rapports d'activités annuels du CLIC et les transmettre aux partenaires financeurs, créer les outils de communication, assurer la communication du CLIC, assurer la promotion du CLIC et le représenter, participer au suivi de l'intendance des locaux et matériels Mission 2 : Développer et construire en partenariat des actions collectives d'information,[...]

photo Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Emploi

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le/la Coordonnateur-trice de Parcours Complexe (CPC) accompagne le parcours de santé complexe de la personne en lien avec cette dernière, son entourage, les acteurs des secteurs sanitaire, médico-social etsocial, en ville et en établissement. Il exerce sa fonction en cohérence avec les procédures internes liées aux missions du DAC 71, conformément aux textes officiels, dans le respect des personnes, de leur dignité, de leur intimité, de la confidentialité des échanges et du secret professionnel. Missions principales: 1- APPUI AUX SITUATIONS DE SANTE COMPLEXES - INFORMATION et ORIENTATION: o Participer au traitement des nouvelles sollicitations en apportant son expertise : information, orientation, accompagnement / coordination o Identifier les ressources du territoire en lien avec les champs d'intervention du DAC 71 o Contribuer à l'actualisation de l'annuaire des ressources du territoire o Participer ponctuellement à l'accueil téléphonique si nécessaire -ACCOMPAGNEMENT et COORDINATION o Analyser la demande du professionnel ou tout autre demandeur o Réaliser l'évaluation multidimensionnelle du patient (médicale et psycho-sociale) o Elaborer avec la personne et son entourage[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vendargues, 34, Hérault, Occitanie

Le poste : L'agence PROMAN MONTPELLIER TERTIARE recrute pour l'un de ses clients un ASSISTANT ADMINISTRATIF (H/F) Rédaction de comptes rendus : Assister à des réunions, des conférences ou des événements pour en prendre des notes détaillées. Synthétiser et organiser les informations clés de manière claire et concise. Rédiger des comptes rendus précis en respectant les délais définis. Assurer la validation des comptes rendus auprès des intervenants ou responsables concernés. Création et mise à jour de présentations PowerPoint : Concevoir des présentations PowerPoint structurées, visuelles et impactantes à partir des comptes rendus ou des briefs fournis. Adapter les présentations en fonction du public cible (ex. : présentation interne, externe, pour des clients, etc.). Veiller à la cohérence graphique et à la lisibilité des slides. Assurer la mise à jour régulière des présentations en fonction des informations nouvelles ou des retours reçus. Préparation et animation des réunions : Participer à la préparation des réunions et assister les équipes dans l'élaboration de leurs supports visuels. Être en mesure de présenter certains comptes rendus ou résultats devant un public, si[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Sous la responsabilité du supérieur hiérarchique, le technicien d'intervention sociale et familiale accompagne dans le cadre du droit commun et la protection de l'enfance. Il intervient auprès des personnes en tant qu'individu, parent, maître de maison et citoyen, dans l'intérêt des enfants. Il recueille l'adhésion de la famille, ses attentes, repère ses besoins et ses compétences et privilégie le « faire avec ». Au travers de son évaluation régulière, il réajuste le projet d'accompagnement, il favorise la bientraitance, reste vigilant et alerte en cas de situation préoccupante en rédigeant une note d'information circonstanciée par écrit à son responsable de secteur sous 48h maximum Vos principales missions au travers de ces 4 champs : -Travail relationnel - Accompagnement dans l'organisation quotidienne - Soutien éducatif - Accompagnement dans l'insertion Tâches administratives et activités : Transmettre le planning prévisionnel par quinzaine, établir la fiche de mission sous 1 mois, établir le PIA avec la famille sous 2 mois (PIA DEBUT) et 1 mois avant la fin du contrat (PIA FIN), rédiger un rapport d'intervention 1 mois avant la fin du contrat, transmettre le[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'IME/SESSAD Bernadette COURSOL, au sein de l'Association des Papillons Blancs de Vincennes, est composé de : - Une USEAP (Unité Spécialisée des Enfants et des Adolescents Polyhandicapés) accueillant 17 jeunes de 3 à 20 ans. - Un EMP (Externat Médico-Educatif) accueillant 19 jeunes déficients intellectuels et/ou porteurs de troubles du spectre autistique, de 6 à 14 ans. - Un EMPro (Externat Médico-Professionnel) accueillant 20 jeunes déficients intellectuels et/ porteurs de troubles du spectre autistique, de 14 à 20 ans. - Le SESSAD de Vincennes accueillant des jeunes âgés de 3 à 16 ans scolarisés dans les écoles et les collèges du secteur. Agrément pour 34 places (20 places pour déficience intellectuelle et 14 pour Troubles du Spectre Autistique). Classe UEEA de 8 places sur Montreuil. - Le SESSAD de Montreuil accueillant des jeunes âgés de 10 à 20 ans scolarisés dans les collèges et lycées du secteur. Agrément de 31 places (pour déficience intellectuelle et, pour certains jeunes, Troubles du Spectre Autistique). Nous recherchons pour ces services 1 assistant/e Social/e. Vos missions sous l'autorité hiérarchique de la direction et des chef(fes) de service et au sein d'une[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Méry-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Le DITEP accueille des enfants présentant des difficultés psychologiques dont l'expression notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. En étroite collaboration avec le chef de service, le coordinateur assure la coordination des prises en charge des jeunes au sein de la structure son rôle est essentiel pour garantir que nos actions soient en cohérence avec les valeurs et les finalités de notre organisation Missions : - Contribuer à la mission du service par la mise en œuvre d'actions éducatives auprès des jeunes accompagnés ; - Travailler en coopération à l'interne et à l'externe (Education Nationale, DITEP et Partenaires) - Développer une relation éducative personnalisée en s'appuyant sur l'étayage et la complémentarité de l'équipe pluridisciplinaire du service et du DITEP ; - Travailler en co-construction avec la famille de l'enfant dans son environnement afin de permettre une continuité et une cohérence dans son accompagnement ; - Elaborer et rédiger des écrits professionnels (PPA, bilan éducatif) ; - Favoriser le pouvoir d'agir des enfants accompagnés et de leurs familles ; - Intervenir de manière[...]

photo Employé / Employée de marée

Employé / Employée de marée

Emploi Agroalimentaire

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Prod'atlantique recrute ses futurs opérateurs polyvalents (H/F) pour la transformation de produits de la mer. Plusieurs postes sont à pourvoir dans le cadre de ce recrutement ouvert à tous qui se déroule via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Vous êtes recruté(e) sans CV et serez évalué(e) sur votre potentiel à : Respecter des normes et des consignes Exécuter des gestes avec dextérité Mener une action dans la durée Prendre des initiatives et être autonome Les missions du poste d'opérateur polyvalent de marée (H/F) consistent à : Préparer les poissons assurer le contrôle qualité Vous serez également amené(e) à être polyvalent(e) sur le poste de découpe d'emballage et de conditionnement : Déballer les matières premières Assurer l'alimentation des machines de découpe et d'emballage Respecter les normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) Contrôle qualité L'environnement de travail : horaires fixes de 5H00 à 14H00 Les avantages : Formation assurée, environnement convivial, avantages sociaux ( mutuelle, tarifs préférentiels sur l'achat de marchandises, primes ...) Vous souhaitez vous investir dans la durée au sein de Prod atlantique ? Vous êtes dynamique, rigoureux(euse)[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

Missions et activités principales Sous la responsabilité de la cheffe de projet dispositifs médiation en santé, le médiateur participe à l'accomplissement de l'ensemble des tâches décrites ci-dessous. Il se conformera aux lignes directrices du CRPV de Guyane et collaborera avec l'ensemble des partenaires pour la mise en oeuvre des activités. -Mission 1 déployer une approche de médiation en santé dans les quartiers d'intervention -Faciliter la rencontre avec les habitants des quartiers d'intervention -Participer au diagnostic terrain et assurer un retour d'information sur l'état de santé et les conditions de vie, les attentes, représentations et comportements de publics spécifiques -Assurer la fonction d'interface entre les habitants et les professionnels de santé pour faciliter la compréhension du contexte culturel, social et sanitaire -Participer à une compréhension mutuelle des représentations et des pratiques et assurer le lien avec les différents acteurs intra et extra hospitaliers -Mener des entretiens avec la population et les professionnels -Apporter des informations à la population sur les structures et le système de santé -Orienter les personnes concernées vers[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Ifs, 14, Calvados, Normandie

DESCRIPTION DES MISSIONS : Au sein de la Direction Petite Enfance - Education - Enfance - Jeunesse, sous la responsabilité du multi-accueil et du responsable de section, vous participez à la définition et à la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et au développement des enfants. Le multi accueil est un établissement de 58 berceaux sur 2 sites proches l'un de l'autre et composé au total de 3 sections : 1 section bébés/moyens accueillant 17 enfants âgés de 2 mois et demi à 18 mois environ, 2 sections moyens / grands accueillant 41 enfants âgés de 12 mois jusqu'à l'entrée à l'école. Au sein de la structure, votre rôle est d'accueillir les enfants de 3 mois à 6 ans et de réaliser des activités qui contribuent au développement de l'enfant en collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Vous accompagnez les parents dans leur fonction parentale au regard du projet d'établissement et participez aux réunions de sections. Vous pourriez être amené à changer de section chaque année. ACTIVITES PRINCIPALES Travailler en équipe autour du projet d'établissement - Participer aux réunions de service et de section ; - Participer à la réécriture du projet pédagogique et veiller[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Aubusson, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

**Candidatures avant le 06 Janvier 2025** Prise de poste au 01 Février 2025 Missions/Activités : Mise en place et suivi du projet personnalisé -(Co) - Elaborer le projet personnalisé avec la personne accompagnée -(Co) - Elaborer un diagnostic social et des hypothèses d'intervention -Présenter le projet personnalisé lors des réunions dédiées avec la personne accompagnée -Partager et analyser les informations avec l'équipe pluridisciplinaire ; et/ou sa famille ; représentant légal -Mettre en œuvre, suivre, évaluer le projet personnalisé -En lien avec le(a) Directeur(trice) Adjoint(e) programmer les dates du projet personnalisé et des bilans intermédiaires -Formaliser les informations, observations dans le cadre du projet personnalisé et du bilan intermédiaire -Exercer le rôle de coordonnateur(trice) du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet et développer des relations partenariales (conformément à l'HAS janvier 2012- Loi 2002-2 du janvier 2002) Accompagnement socio-éducatif -Accompagner la personne dans les actes et démarches de la vie quotidienne afin de favoriser la citoyenneté et leur autodétermination dans le but de contribuer au bien-être et[...]

photo Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Guebwiller, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité de la responsable de service, vous serez chargé(e) de renforcer l'équipe du Service Petite Enfance. Celui-ci, composé de 12 agents, assure le suivi des 5 établissements d'accueil du jeune enfant sur le territoire dont un en régie directe ; un Relais Petite Enfance (RPE) composé de trois antennes ; et un Lieu d'Accueil Enfants-Parents (LAEP). Vous serez amené(e) à développer la coordination des actions petite enfance sur le territoire en collaboration avec la responsable de service. Vous effectuerez un suivi pédagogique des structures d'accueil du jeune enfant. Vous assurerez l'information et la communication entre les différents partenaires. Missions principales - Animation du Réseau Local Parentalité : réunions périodiques RLP avec l'ensemble des partenaires : structures petite enfance, RPE, centre médico-social, services jeunesse, pmi - Participer au suivi des EAJE (Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant) : o Assurer une mission de conseil technique (auprès des gestionnaires) à la mise en œuvre du projet d'établissement, éducatif, et pédagogique ; o Aider les structures à réaliser les projets (aide administrative, technique, coordination) ; o Faire[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Wingen-sur-Moder, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La CCHLPP recrute un(e) Educateur(trice) de Jeunes Enfants pour son multi accueil situé à Wingen Sur Moder. Les missions : -Accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux : Accueillir la famille dans le respect des cultures et coutumes ; Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 0 à 6 ans ; Accompagner l'enfant vers l'autonomie ; Etablir une relation de confiance avec les parents ; Repérer et signaler les enfants en détresse ; Communiquer avec la famille au quotidien -Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants : Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants ; Proposer à l'enfant un système de relations assurant sa sécurité affective et physique ; Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant ; Animer et mettre en œuvre des activités éducatives -Accompagner l'enfant vers l'autonomie : Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, sphinctérienne, etc.) ; Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure -Elaborer[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Aubusson, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

**Prise de poste au 01/02/2025**Clôture des candidatures le 10/01/2025, CV et Lettre de motivation obligatoires. Dans le cadre du projet d'établissement et dans le respect des décisions institutionnelles, au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous organisez et mettez en place l'accompagnement des personnes en situation de handicap afin de favoriser leur autodétermination et inclusion. Au sein du Service d'Accompagnement à la Vie Sociale, vous effectuez des visites à domicile de la personne accompagnée. Missions/Activités : Mise en place et suivi du projet personnalisé -(Co) - Elaborer le projet personnalisé avec la personne accompagnée -(Co) - Elaborer un diagnostic social et des hypothèses d'intervention -Présenter le projet personnalisé lors des réunions dédiées avec la personne accompagnée -Partager et analyser les informations avec l'équipe pluridisciplinaire ; et/ou sa famille ; représentant légal -Mettre en œuvre, suivre, évaluer le projet personnalisé -En lien avec le(a) Directeur(trice) Adjoint(e) programmer les dates du projet personnalisé et des bilans intermédiaires -Formaliser les informations, observations dans le cadre du projet personnalisé et du bilan intermédiaire -Exercer[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Champhol, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Le personnel accompagnant du Pôle Petite Enfance à la Pouponnière assure la sécurité des enfants accueillis de 0 à 3 ans. Il est garant et prend soins du cadre et de l'environnement des bébés, en continuité avec les surveillants de nuit. Il s'assure que son accompagnement s'inscrit dans la pédagogie Picklérienne et fait le lien avec la famille. Assure et prend soin du cadre et de l'environnement des enfants : - Eveil et hygiène de l'enfant par des soins quotidiens - Répondre aux besoins des enfants dans un cadre affectif et sécurisant - Utilisation de la pédagogie Picklérienne - Effectuer les achats de matériels (vêtements, jouets, etc.) - A l'arrivée de l'enfant : établir une liste des vêtements et jouets que les parents ont confiés, les marquer au nom de l'enfant - Soins : donner les traitements médicaux par délégation et en fonction des ordonnances vérifiées et transcrites par le responsable de soins, signalement des problèmes médicaux à la responsable des soins, suivi médical à reporter sur tableaux mensuels : taille et poids - Entretien des locaux et du matériel mis à disposition : baignoires, plan de travail, désinfection des jeux, changement des poubelles, signalement[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

RESPONSABILITÉS : Le GCS « Achats en santé d'Occitanie » est une structure de mission, d'impulsion et de coordination, de support et d'appui à l'activité de ses membres dans les domaines relevant des achats en santé. Il a pour objet d'agir pour les établissements sanitaires et médico-sociaux qui le composent, afin d'organiser les achats, les approvisionnements et les coopérations à caractère logistique dans une démarche coordonnée et concertée, dans le respect des règles de la commande publique. MISSIONS PRINCIPALES L'assistant(e) de direction sera directement rattaché(e) à la Direction et participera activement à la coordination et au bon fonctionnement des activités du GCS. 1. Gestion administrative et organisationnelle - Rédaction, mise en forme et diffusion des courriers, comptes rendus, rapports et présentations. - Gestion de l'agenda : prise de rendez-vous, organisation de réunion, événements, déplacements professionnels, suivi des échéances et priorités. - Traitement des appels téléphoniques, courriers et emails. - Classement et archivage des documents administratifs et contractuels du GCS - Assister la Direction dans l'organisation du travail, la préparation[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Batzendorf, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous détenez le diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants. Patience, disponibilité et douceur sont vos points forts. Pourquoi ne viendriez-vous pas découvrir notre environnement ? Faites le pas ! Nous recherchons un-e Educateur-trice de Jeunes Enfants (D.E) pour rejoindre l'équipe de la crèche de BATZENDORF, dans le cadre d'un CDI à temps plein. Poste à pourvoir dès le 17.02.2025 Accueil de l'enfant et de sa famille : - Favoriser le développement et l'épanouissement de l'enfant - Etre à l'écoute des besoins de l'enfant, les analyser et y répondre - Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l'enfant - Dépister et repérer les signes d'appel de mal-être physique ou psychique de l'enfant et en informer la directrice - Aménager l'espace et mettre en place des repères - Animer et mettre en œuvre des activités éducatives, selon le projet éducatif - Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être de l'enfant - Promouvoir l'éveil et la sécurité de l'enfant - Gérer les situations d'urgence, en l'absence de la directrice - Accueillir les parents et être à l'écoute de leur projet éducatif. Encadrement et gestion d'équipe : - Assurer des transmissions[...]

photo Responsable HSE en industrie

Responsable HSE en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourbon-Lancy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recrute pour le site FPT (Groupe Iveco - site de 1 200 salariés de production de moteurs) son nouveau Responsable HSE H/F en CDI. Le poste est basé à Bourbon-Lancy (71 140). Vous avez une expérience de minimum 5 ans en HSE sur un site industriel ? Vous êtes capable d'animer une réunion en anglais ? Envie de travailler sur un site industriel ? Alors lisez cette annonce. La sécurité est au cœur de l'activité du site : le sujet est abordé lors des points quotidiens tout comme dans les différentes réunions. En tant que référent, vous apportez à la fois une vision globale et terrain. En tant que Responsable HSE, vous êtes le référent sécurité pour le site. Vous gérez un service de 10 personnes en étant membre du CODIR. Par conséquent, vous travaillez en étroite collaboration notamment avec les responsables de production des ateliers d'usinage et de montage tout comme les différents services de l'entreprise. L'enjeu principale de votre poste est d'assurer la sécurité des travailleurs, la sécurité incendie du site, la sécurité industrielle du site, la protection de l'environnement, la conformité aux lois en matière HSE. Ainsi vous[...]

photo Gestionnaire des aires d'accueil des gens du voyage

Gestionnaire des aires d'accueil des gens du voyage

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste Le service Gens du voyage, intégré à la Direction des Familles de Valence Romans Agglo, gère 4 Aires d'accueil permanentes pour citoyens français itinérants, 1 Aire de grand passage et 1 Espace de vie sociale itinérant. Au sein du service Gens du voyage de Valence Romans Agglo, vous êtes rattaché au responsable d'unité Gestion des Aires d'accueil, et vous êtes en charge de la gestion d'une aire d'accueil. Votre mission est d'organiser et mettre en œuvre les opérations nécessaires à la bonne gestion de l'aire d'accueil : -Assure l'accueil des gens du voyage -Veille à la qualité de vie sur l'aire d'accueil (paisible, propre et convivial) -Est le garant de la maintenance des infrastructures -Fait rigoureusement appliquer le règlement intérieur -Assure la facturation et l'encaissement des droits de séjours et fluides. Accueil et relations familles : -Accueille les familles : renseignement sur les règles de séjour et les services proposés, attribution d'un emplacement -Gère les entrées et sorties des familles : création du dossier administratif, version papier et informatisée et établissement des états des lieux, à l'installation et au départ des usagers -Fait appliquer[...]

photo Animateur / Animatrice agricole

Animateur / Animatrice agricole

Emploi

Amboise, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

1. En lien avec les élus, l'animateur du syndicat des vins assure la promotion de l'appellation, il représente la structure et ses intérêts auprès du grand public, des acteurs institutionnels et des professionnels en intervenant ou en assistant à leurs assemblées générales par exemple. 2. L'animateur du syndicat des vins organise la concertation entre élus et assure le lien avec l'ensemble des membres et des partenaires de la structure : - A la demande du bureau, il prépare les réunions : convocations, documents de présentation des sujets traités. - Il anime en binôme les rencontres en veillant au cadrage des discussions et à l'expression des participants. - Il synthétise les propos tenus au cours des débats et apprécie la faisabilité des actions envisagées. - En lien avec le bureau, il fait acter les décisions prises et si besoin il dresse avec le secrétaire les comptes rendus de réunions. - Il tient informés les acteurs concernés, les écoute, recense et transmet les besoins ou les attentes d'actions techniques. - Il assiste et conseille les administrateurs dans la réalisation de leurs missions. - Il fait également de la veille sur la réglementation viticole en général[...]

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Accompagnant(e) d'élèves en situation de handicap - AESH

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Genis-Laval, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions liées spécifiquement à l'accompagnement des élèves - DOMAINE 1 : Accompagnement des élèves dans les actes de la vie quotidienne : - Assurer les conditions de sécurité et de confort - Aider aux actes essentiels de la vie - Favoriser la mobilité - DOMAINE 2 : Accompagnement des élèves dans l'accès aux activités d'apprentissage - Stimuler les activités sensorielles, motrices et intellectuelles, stimuler l'attention; - Faciliter l'expression de l'élève, l'aider à communiquer ; - Contribuer à l'adaptation de la situation d'apprentissage et utiliser des supports adaptés ; - Soutenir l'élève dans la compréhension et dans l'application des consignes, reformuler les consignes ; - Assister l'élève dans l'activité d'écriture et la prise de notes ; - Aider l'élève à faire ses devoirs ; - Assister l'élève dans le cadre des aménagements d'épreuves aux examens notifiés par la DRAAF ; - DOMAINE 3 : Accompagnement des élèves dans les activités de la vie sociale et relationnelle - Favoriser la mise en confiance de l'élève et l'adaptation à l'environnement ; - Favoriser la communication et les interactions entre l'élève et son entourage ; - Aider à la compréhension des codes sociaux[...]

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Responsable du cadre de vie

Emploi Administrations - Institutions

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

La ville de Digne-les-Bains recherche un(e) CHEF(FE) DE SERVICE TRAVAUX - Pôle Aménagement du cadre de vie et des espaces publics, l'environnement et la voirie qui sera essentiellement chargé(e) : - De réaliser ou piloter l'ensemble des études techniques liées à un projet d'infrastructures - D'assurer le suivi ou la maîtrise d'œuvre de chantier dans le domaine de compétences - D'organiser et diriger au quotidien tout ou partie d'un chantier en entreprise qu'il soit neuf ou d'entretien d'infrastructure de réseaux (crédits fonctionnement et investissement) - D'organiser et diriger au quotidien tout ou partie d'un chantier en régie, via l'équipe de proximité - De gérer et suivre l'occupation du domaine public (O.D.P.) - De gérer les éléments techniques du parking souterrain (caisse automatique, barrières automatiques, pompes de relevage.) - De gérer les régies de stationnement souterrain et de surface - De superviser les DICT, les arrêtés DESCRIPTIF DE L'EMPLOI Activités principales : Réaliser les études, estimer, préparer, piloter, contrôler et réceptionner les chantiers qui lui sont confiés, Informer et proposer des arbitrages sur tous les aspects techniques, sous la[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le(La) Psychologue assure, sur prescription et/ou indication médicale, le suivi psychologique individuel et/ou collectif du patient/résident et ce, en articulation avec les autres acteurs de la prise en charge, dans le respect du code de déontologie et de la charte de l'établissement. Activités principales : - Prise en charge et soins des patients et des résidents 1) Informer les patients/résidents et leur famille des modalités, des objectifs et des limites de son intervention (secret professionnel, liberté de parole...) et rechercher son consentement 2) Évaluer la demande des patients/résidents et la nature du travail à engager et participer à l'intégration des patients/résidents dans l'lnstitution 3) Conduire des entretiens individuels et animer des groupes (groupes de parole, médiation thérapeutique, soutien psychologique, stimulation psychosociale, neuro-cognitive...) 4) Aider les patients/résidents à la mise en œuvre de leur autonomie et l'expression de leur libre choix 5) Pratiquer des évaluations psychométriques (intellectuelles, de personnalité) et participer à l'évaluation "PATHOS" 6) Ajuster la prise en charge du patient/résident en fonction de son évolution[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

MISSION PRINCIPALE Mission d'aide psychologique : - Accueil - Ecoute - Soutien Mission d'aide technique : - Conseils divers - Aide matérielle à la constitution de dossiers administratifs Mission de coordination : L'assistant de service social joue un rôle de médiateur en essayant de concilier les différentes approches d'une situation pour proposer la solution la plus adaptée aux intérêts conjoints du patient et de l'établissement. Il travaille en partenariat dans une action globale et concertée ; et ce dans l'optique de répondre aux besoins objectivés des patients. Mission d'expertise : La mission de l'assistant de service social l'amène à suivre de près l'évolution des dispositifs en faveur des personnes et familles en difficulté et d'avoir un point de vue éclairé sur leur impact. Sa mission d'expertise prend de plus en plus d'importance. Mission d'intégration à la politique institutionnelle L'assistant social réalise les tâches qui lui sont confiées, en application des orientations prévues par le Projet d'Etablissement, les projets de pôles et projet d'intervention sociale. Il applique les procédures et modes opératoires élaborés. Mission pédagogique : L'assistant[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Un assistant gère de nombreuses fonctions administratives de support essentielles et variées pour une équipe ou une personne. Poste multitâche et central dans l'entreprise, ses missions visent la bonne organisation interne de la structure et comprennent entre autres la gestion bureautique, la préparation, le tri et l'archivage de documents et la communication d'informations. Quelles sont les missions d'un(e) assistant(e) ? - Assurer l'accueil téléphonique et physique du public (renseignements et orientation) - Planifier les visites à domicile chez les usagers, en lien avec la responsable du service d'aide à domicile (SAAD), notamment lors des débuts de prise en charge ou en cas de besoin de réajustement - Proposer des solutions adaptées aux situations individuelles - Suivre les dossiers de prise en charge et élaborer les demandes de renouvellement - Assurer les démarches nécessaires à l'admission de l'usager dans le service : réalisation de devis, décharge, complétude de dossier d'évaluation des besoins de l'usager - Organiser les interventions et assurer la gestion du planning des équipes - Assurer la gestion du planning : gestion hebdomadaire[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint de direction,l'éducateur spécialisé est chargé d'accompagner l'enfant, adolescent ou jeune adulte au quotidien pour l'aider à développer ses compétences et possibilités dans tous les domaines utiles, de mobiliser les différents acteurs impliqués dans l'accompagnement. Il coordonne les interventions des différents professionnels inscrits dans un accompagnement du jeune et/ou de sa famille. Il veille au bien-être et est garant de la sécurité physique et morale des personnes accompagnées qui lui sont confiés. Il régule les interactions dans les groupes et facilite le vivre ensemble et l'intégration des règles de vie sociale. Il aide le jeune à gagner en confiance et à trouver sa place et une identité. Il est facilitateur d'inclusion et de promotion de la personne. Il pourra ainsi intervenir sur l'ensemble des lieux inclusifs pour étayer le projet, soutenir le jeune et apporter explications et aménagements si nécessaire. De par sa formation et sa qualification, l'éducateur spécialisé assure la fonction de coordonnateur de parcours depuis son élaboration en passant par le suivi et l'évaluation. Missions / activités / Tâches Il/elle[...]

photo Médiateur familial / Médiatrice familiale

Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Au sein d'une association de neuf salariés dont l'activité principale se situe à Carcassonne mais également à Limoux et Castelnaudary, vous aurez pour mission de : - Réaliser des entretiens d'information à la médiation familiale - Mettre en œuvre des processus de médiation familiale - Réaliser des actions d'information et de communication autour de la médiation familiale - Tenir à jour les statistiques liées à l'activité de médiation familiale - Participer aux réunions d'information collective à destination du public et des professionnels - Participer aux réunions d'équipe et de partenariat - Participer aux séances d'analyse de la pratique.

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Saint-André-de-la-Roche, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Descriptif du poste - missions principales : Accompagner les enfants et leur famille sur le volet socio-éducatif. S'assurer de la mise en oeuvre des préconisations. Participer à la réflexion collective sur le diagnostic individuel et les préconisations. Appuyer le référent de territoire dans l'organisation des Equipes Pluridisciplinaire et de Soutien (élaboration des ordres du jour et comptes rendus de réunions, diffusion de l'information en interne et externe, participation). Assurer le relais d'informations sur les situations nominatives et personnelles. Gérer et tenir un suivi des dossiers, élaborer des bilans. Accompagner et impliquer les parents dans le suivi de parcours des enfants. Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs Accompagner les enfants dans un cadre bienveillant. Participer aux formations proposées par le service. Assurer le lien entre les différents partenaires (les enfants, les parents, l'éducation nationale et les différents intervenants). Partager les informations en sa possession et rendre compte à sa hiérarchie de toutes les situations particulières (fonctionnement, famille, enfants,[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Vous avez envie d'agir POUR et AVEC les jeunes ? Cette offre est faite pour vous ! Rattaché(e) à la Directrice, vous intégrez la Mission Locale de l'Arrondissement de Chartres en tant que Chargé.e de projet. Par votre contribution technique, vous proposez et développez l'offre de services d'accompagnement des jeunes sur les thématiques de l'Orientation et de la Formation. Vos missions sont les suivantes : - Appui à la direction et accompagnement à l'élaboration des orientations de la structure et mise en œuvre de dispositifs - Apports sur les informations concernant l'activité d'insertion et les thématiques transversales et conception d'outils - Capitalisation et actualisation des ressources documentaires, juridiques et réglementaires - Recueil et analyse des besoins (public, partenaires et équipes), réponse aux demandes de collaboration, proposition d'actions ou de mesures correctives et appui à la mise en œuvre dans une démarche continue d'amélioration de l'offre de services - Veille sur le programme de formation et sur les actions au niveau du territoire (formations et dispositifs portés par la Région, le département ou les partenaires tels que France Travail) :[...]

photo Assistant / Assistante de service formation

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

La formation tout au long de la vie, vecteur important de l'intégration professionnelle et de la sécurisation des parcours est pilotée au sein de l'Université Paris-Saclay par la Direction FTLV incluant le CFA. Cette Direction est l'interface entre le monde universitaire, le monde socio-économique et les partenaires institutionnels. Elle a pour mission : De créer des partenariats avec le monde socio-économique De développer et promouvoir les formations en apprentissage au sein de l'Université De proposer un large éventail de formations continue, adapté à toutes les situations des adultes souhaitant renforcer ou donner une impulsion nouvelle à leur parcours professionnel, que ce soit dans les filières existantes à l'Université (Licences et Masters), ou sur mesure (Diplômes Universitaires, Certificats, MBA, Mastères) D'accompagner les porteurs-es de projets dans la création de nouvelles formations en alternance et en formation continue Pour accompagner ces missions la direction se dote d'un Pôle Formation, alternance et accompagnement des carrières constitué d'une équipe de 4 assistants-es de Formation professionnelle avec un objectif de développement. Placé-e[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Enseignement - Formation

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Fonds de Transition Juste sert à contribuer à la décarbonisation des territoires les plus polluants ou ceux impactés par les émissions de carbone. Les départements concernés sont : Meurthe et Moselle, Moselle et Haut-Rhin. Piloté par les DREETS et mis en œuvre par les associations Transitions Pro régionales, le dispositif Fonds de Transition Juste s'appuie sur le dispositif Projet de Transitions Professionnelle (PTP) en accompagnant, au plus près les personnes qui occupent des postes dans des entreprises en déclin ou en transformation et qui doivent se repositionner sur des métiers des secteurs non pollués. Dans ce cadre nous cherchons un(e) chargé(e) de projet de Fonds de Transition Juste - Assurer, présenter et coordonner l'information et la communication sur le dispositif FTJ* auprès des entreprises, des salariés et des acteurs emploi/formation du territoire (DARP*, CRP*, DDETS PP*, collectivités locales, syndicats, CEP, OPCO, Organismes de Formation, Chambre Consulaire), - Organiser la mobilisation coordonnée des acteurs (OPCO/CEP) auprès des entreprises et des salariés dans le respect du projet régional, - Accompagner les salariés éligibles dans la réalisation[...]

photo Responsable de la gestion et des services généraux

Responsable de la gestion et des services généraux

Emploi Social - Services à la personne

Campan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Suite à un départ à la retraite le Centre Jean-Marie LARRIEU recherche un/une responsable des services généraux à temps complet Le poste est à pourvoir au 03/02/2025. Une période de doublure de poste est prévue afin d'assurer le passage d'informations dans des conditions optimum Proposition d'un CDD de deux ans (base 38h20 semaine) avec possibilité de prolongation et titularisation fonction publique. Le responsable des services généraux assure une double mission de planification des transports quotidiens des usagers et de coordination de l'entretien et la maintenance des bâtiments, équipements et matériels de l'établissement. Il exerce la responsabilité, la coordination et le contrôle des agents publics placés sous son autorité : - en qualité de chauffeurs/agents de maintenance (6 personnes) sur les différents sites Campan, Tarbes et Lannemezan - en qualité de maîtresse de maison auprès des différents services IMpro Campan, IMP Tarbes, IMP et DITEP Lannemezan (6 personnes) Il participe au pilotage de l'établissement, dans son volet technique, : - en apportant son expertise auprès du chef d'établissement - en répertoriant, sur les différents sites, les besoins de travaux[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Caudebec-lès-Elbeuf, 76, Seine-Maritime, Normandie

Afin de renforcer le Cabinet du Maire et des élus, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction expérimenté(e) et polyvalent(e) sous la supervision de la Collaboratrice de Cabinet. Ce poste clé vise à garantir le bon fonctionnement de l'action municipale en assurant les missions administratives du Cabinet. Ce poste stratégique implique un lien étroit avec la Collaboratrice de Cabinet, le Maire, les élus municipaux, les services ainsi que les partenaires institutionnels. En tant qu'assistant(e) de direction, vous serez l'assistant(e) du Maire, des élus, en charge de la gestion des dossiers individuels et municipaux, de l'organisation de leurs agendas et de la préparation des éléments nécessaires à la prise de décision. Vous devrez veiller à la fluidité de l'information et à la gestion efficace des priorités, afin d'optimiser les actions de la municipalité. Doté(e) d'un excellent esprit d'équipe, vous savez également faire preuve d'autonomie. Votre discrétion professionnelle, votre organisation sans faille, votre réactivité et vos compétences relationnelles et rédactionnelles seront des atouts essentiels pour exceller dans ce rôle et relever les défis qui s'y rattachent.[...]

photo Juriste de l'environnement

Juriste de l'environnement

Emploi Agriculture - Sylviculture

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du Pôle juridique, et en collaboration avec l'équipe du Pôle, la personne recrutée aura les missions suivantes : Missions principales - Mobiliser ses connaissances au service des actions juridiques menées par l'ASPAS pour contribuer à l'engagement et au développement de ses Valeurs - Agir concrètement à travers les leviers juridiques pour la préservation des espaces, des espèces et permettre une cohabitation harmonieuse Humain-Nature - Mettre en œuvre les actions juridiques qui répondent à la stratégie de l'ASPAS - Travailler en concertation avec sa Responsable 1/ ACTIVITES JURIDIQUES ET CONTENTIEUSES - Recherche des éléments juridiques, informations factuelles, pratiques et éventuellement naturalistes ou scientifiques nécessaires à la mise en œuvre des actions juridiques définies avec et validées par sa responsable de Pôle - Constitution des dossiers contentieux - Introduction de recours (pénal, civil, administratif, européen, .) - Réalisation de tâches inhérentes au suivi des dossiers : envoi de mémoires et conclusions, classement, échéances, représentation en audience, statistiques, archivage - Contact avec les acteurs[...]

photo Médecin coordonnateur de soins

Médecin coordonnateur de soins

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'Association DAC 30 recherche à compléter son équipe soins palliatifs avec un temps partiel médecin coordonnateur en soins palliatifs. Formation : Diplôme d'état de docteur en médecine / DU de Soins Palliatifs et/ou d'évaluation et de traitement de la Douleur/oncologie Bases en informatique Missions : Le médecin coordonnateur participe à la prise en charge globale des personnes atteintes d'une maladie grave, chronique, évolutive ou terminale et de leur entourage en garantissant l'accès aux soins, à la continuité, à la qualité et à la coordination des soins. Le médecin s'inscrit dans les projets de service du DAC et apporte son expertise Activités : 1. Activités liées à la coordination des prises en charges Le médecin coordonnateur supervise les prises en charge des patients dans une démarche d'échange et d'interdisciplinarité, 2. Activités liées aux soins : Avec respect du principe de non-substitution et positionnement dans un rôle de conseil. Gestion de la procédure d'inclusion des patients, - Participe à l'évaluation médico-psycho-sociale des patients, - Mobilise et met en lien les professionnels, les structures et les ressources nécessaires à la prise en charge, -[...]

photo Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

RESPONSABILITÉS : Accompagnement à l'accomplissement des formalités liées au statut et aux activités de l'entreprise artisanale et ou à la formation initiale et continue. MISSIONS PRINCIPALES (75%) - Veille permanente sur la réglementation afférente aux dossiers traités, - Information du chef d'entreprise ou de l'interlocuteur sur les formalités, - Conseil pour le choix d'une option à l'occasion d'une formalité, - Accompagnement dans la réalisation des formalités, y compris recherche d'informations complémentaires, - Contrôle du bon accomplissement de la formalité MISSIONS COMPLEMENTAIRES (25%) - Organisation de réunion d'information collective pour les créateurs et repreneurs d'entreprise - Premier entretien d'orientation - Assistance administrative sur différentes conventions PROFIL RECHERCHÉ : SAVOIR - Prestations et services des CMA - Règles et procédures en matière de création, de reprise et/ou de transmission d'entreprise - Environnement du monde des entreprises (socioéconomique, institutionnel, juridique) SAVOIR FAIRE - Mener une veille réglementaire et/ou technique - Conseiller une ou plusieurs personnes - Appliquer et mettre en œuvre une méthode[...]

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Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Geispolsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

***La sélection des candidats se fait par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sous la forme d'exercices de mise en situation afin de mesurer vos habiletés à occuper le poste. Les habiletés suivantes seront évaluées : - comprendre et respecter des consignes - agir dans une relation de services - travailler sous tension - travailler en équipe - réaliser des calculs simples Aucune qualification, ni expérience exigée. Vous devez savoir lire, écrire et compter. Vous devez être disponible le 13/01/2024 pour participer à une réunion d'information*** Nous recherchons des serveurs/ serveuses pour notre restaurant italien qui ouvrira début mars à la Vigie, d'une capacité de 200 places. Vous aurez pour missions: - l'accueil des clients - la prise de commandes - le service à table - l'encaissement Notre restaurant sera ouvert 7 jours sur 7, le dimanche et les jours fériés. Vous bénéficierez de 2 jours de repos consécutifs + 1/2 journée Une formation vous sera dispensée avant la prise de poste. Toutes les informations vous seront données lors de la réunion d'information du 13 janvier.

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Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein du service Actions médiations parentalité et sous la responsabilité de la Cheffe de service, le ou la médiatrice familiale sera amené-e à assurer des permanences sur l'Est du département et notamment sur les territoires de Sarcelles, Gonesse, Villiers-le-Bel et Arnouville. Son intervention vise principalement à : - Accompagner les personnes dans la réalisation de leur projet de médiation par le rétablissement du dialogue, les liens de communication et la gestion du conflit. - Accompagner la recherche de solutions concrètes en amenant les personnes à trouver elles-mêmes les bases d'un accord mutuellement acceptable dans un esprit de coresponsabilité. - Effectuer des tâches administratives (courriers, statistiques, bilans). - Rapporter régulièrement son activité - Faire la promotion de la médiation familiale : réunions collectives d'information au public, réunions d'information auprès des professionnels du Département - Participer à des séances d'analyse de la pratique. Prendre en charge éventuellement un(e) stagiaire médiateur(trice) familial(le) qui assistera aux entretiens d'information et aux séances de médiation. CDD 1 an renouvelable (poste à pourvoir en[...]

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Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Enseignement - Formation

Grand-Bourg, 97, Guadeloupe, -1

Qui est le client ? Le client est une association médico-sociale implantée à Marie-Galante depuis maintenant 30 ans. Leur mission est d'accompagner les jeunes en situation d'handicap afin d'assurer leur insertion sociale et professionnelle. Pourquoi recruter un Psychomotricien ? Il s'agit d'un poste clé au sein de cette association . Ce recrutement ce fait dans le cadre de l'accroissement des activités. Quelle sera votre responsabilité en tant que Psychomotricien ? Sous la responsabilité de la directrice générale, vous collaborez avec l'ensemble du corps médico-social afin de contribuer au bien-être des bénéficiaires. Quelles seront vos missions ? - Réalisation de bilans psychomoteurs - Mise en place et conduite de projets de stimulation, d'éducation et de rééducation psychomotrice - Participation aux projets thérapeutiques - Animation de groupes - Participation aux réunions institutionnelles - Transmission d'informations - Formation des stagiaires - Veille professionnelle Le profil recherché Vous êtes un(e) psychomotricien(ne) passionné(e) par l'accompagnement des enfants et adolescents en difficulté, doté(e) d'une grande capacité d'écoute et d'analyse, et[...]

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